雇佣关系的认定条件（雇佣关系）

大家好，我是小房，我来为大家解答以上问题。雇佣关系的认定条件，雇佣关系很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

1、只要有实质的劳务雇佣就具有雇佣关系。

2、出了工伤由雇佣方和受雇方协商解决。

3、如果解决不好可以通过劳务仲裁机构解决。

本文到此讲解完毕了，希望对大家有帮助。