房地产团队应该要求更多这就是原因

团队通常是经纪人销售额的最大贡献者，使其成为当今房地产市场的重要组成部分。团队也是房地产业发展最快的部门之一，因此经纪人必须努力尽其所能在团队中招募和留住团队。

不幸的是，许多经纪公司并未设立提供自上而下的支持或团队结构所需的技术。即使是最有意图的经纪人也很难提供全面的团队支持，因为大多数经纪人提供的技术解决方案都可以由单一代理商采用。这个不幸的事实常常让团队争先恐后地想出如何有效地运营他们的业务，而且通常需要将自己的钱花在经纪人没有提供的必要工具上。

毫不奇怪，这个熟悉的场景让许多代理团队感到沮丧，并质疑另一个经纪人是否更适合。缺乏支持有时会迫使团队寻求与经纪人建立新的合作伙伴关系，以了解他们可以带来的价值;一个愿意帮助他们取得成功的人。

幸运的是，近年来行业技术有所改进，现在有一些解决方案，如Inside Real Estate的kvCORE平台，可以在一个平台上有效地支持团队和个人代理。这些平台可以扩展，以满足每个级别的经纪人特定需求。这意味着经纪人所有者可以完全控制，但也可以允许他们的团队和代理人定制平台以满足他们的需求，并在经纪人平台内创建他们的个人和私人平台。此外，团队还可以使用旨在支持他们作为业务部门的高级工具。

那么房地产团队需要茁壮成长的“团队技术”到底是什么?

团队需要额外的复杂层次来支持他们独特的商业模式。以下是经纪公司应向其代理团队提供的服务，以及代理团队应向经纪人提出的要求：

一个安全的私人数据库来容纳联系人团队驱动和团队拥有的潜在客户生成工具团队领导路由工具和问责制设置一个团队仪表板，可以显示一目了然的性能数据一个支持团队品牌的网站与流行的第三方团队驱动工具无缝集成在本机平台内访问经纪人范围的解决方案，例如事务管理软件对于寻找保持团队快乐和蓬勃发展的方式的经纪人来说，提供一个完全支持团队业务模式的综合平台是必须的。例如，kvCORE平台不仅为经纪人和代理商提供他们需要的工具，而且还有一个内置的团队模块。该模块旨在为代理团队提供关键的“团队技术”工具，可随时添加到任何kvCORE平台。

新老团队希望经纪人能够获得有助于他们蓬勃发展的技术，这是合理的。反过来，经纪人需要了解提供顶级技术解决方案的重要性，这些解决方案不仅适用于个人代理商，也适用于团队。

为代理团队提供他们应得的支持是一项将在未来许多年继续获得回报的举措。愿意通过提供“团队技术”解决方案主动支持代理团队的具有前瞻性思维的经纪人可以利用这种差异化来招募和留住顶级团队人才。团队代表了相当大比例的产量，因此这不仅有助于提升经纪人在团队中的声誉，而且肯定会提高他们的底线。

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