HOK的最新研究重新审视了科技工作场所

Open Text位于加利福尼亚州圣马特奥市的办公室位于办公空间的一个例子中，展示了办公空间的一个例子，旨在促进员工福祉，促进社交互动“以及思想的融合。”图片：HOK转发报告领先的科技公司如何应对他们的工作挑战?这是一个全球设计公司HOK在“HOK前进：技术工作场所占据中心舞台”中检查的问题，这是一份长达83页的报告，该报告基于公司职场领导和全球交付网络合作伙伴的意见。作为确定最佳实践的研究的一部分，HOK的团队采访了最终用户技术公司，包括思科系统，谷歌，IBM，微软，诺基亚，Spotify USA和T-Mobile。

该报告的一个观察结果是，科技现在在工作场所无处不在。报告指出：“我们正在迅速发展，科技不仅仅是一个独立的部门，而是所有企业的基本要素。”“越来越多的公司正在考虑自己的'科技'公司，无论他们在哪个行业。”

该报告指出，随着科技公司向传统行业的扩张，它们往往具有竞争优势，因为它们不属于州和联邦法规的范围。然而，监管环境正在发生变化，因为新生技术的选择被定义并且有时受到限制，而且大不再被视为无懈可击的美德。

HOK报告基于该公司职场领导层和全球交付合作伙伴的意见，描述了一个正在权衡可能增强用户体验的各种因素的科技行业。(点击查看大图)图片：HOK转发报告

还有一个问题是技术是否无意中加速了企业的预期淘汰。在全球范围内，公司的平均预期寿命不到20年。报告指出，今天高达80%的业务可能在10年内不存在。

最重要的是，或者也许是因为这种流失，全球近一半的雇主都在努力填补职位空缺。因此，科技雇主正在吸引专业人士加入其他行业的组织。报告指出：“为了确保他们的员工保持宝贵，富有成效和参与，技术雇主必须采用再培训和重新部署策略。”

在这个高增长领域，HOK的调查描绘了一个公司倾向于在城市环境中租赁的行业。这些公司继续增加员工人数，但在决定扩大规模之前，设想在现有足迹范围内容纳更多人。超过五分之二(43%)的受访企业更愿意在现场雇员，并且正在设计他们的环境以鼓励协同作用，构思和加速上市。

正确的设施组合对于创造一个促进创新和生产力的工作场所至关重要。图片：HOK转发报告

房地产成本 - 技术办公空间的每平方英尺成本从80美元到300美元不等，平均约为190美元 - 在办公室花费的时间仍然是影响工作空间分配的最重要因素。这些公司的首要任务包括增强员工体验和创造灵活空间。

虽然科技公司坚持认为他们重视可持续设计，但87%的人表示他们不会为他们的工作场所寻求正式的LEED认证，而且 - 这是一个令人惊叹的 - 92%并不打算寻求正式的WELL工作场所健康认证。

话虽如此，设施正在不断发展：寻求吸引和留住顶尖人才的公司现在提供从午睡舱和健康室到医疗诊所和制造商空间的所有设施。

由传感器网络跟踪的“智能”工作空间也在不断增加，因为设计师和客户不断学习如何利用数据来优化和调整空间，以反映公司的文化，工作方式，移动性配置文件和业务目标。

该报告提供了大量案例研究，说明了其许多发现。它还为读者提供了一系列“优先行动”，其中包括灵活性，就业赋权，培训和“利用临时劳动力”。

该报告预测，下一代高性能技术工作场所将充当人们聚集，联系和创新的参与中心和动态中心。

一些关键的办公指标，来自对领先科技公司的采访。图片：HOK转发报告

“通过专注于以人为本的指标和开箱即用的思维，我们可以创建适应未来可能带来的弹性技术工作场所。如果我们想要跟上并真正改变工作体验，我们需要勇敢地设计下一代工作空间。“

该报告为具有成长意识的科技公司推荐了10个“重点领域”。他们必须创建一个“策划”的工作场所，强调创新，便利设施和员工福利，包括让员工更好地控制他们的工作环境。

企业也应该超越可持续发展 - 向零能源和水，自然保护和人类健康发展。他们还应该更多地使用传感器来收集数据，以便跟踪员工的模式和偏好。

HOK的报告主张公司重新思考过去的郊区校园，并转向“新的城市模式”，强调“混合，混合使用的环境，振兴城市区域和迎合新城市居民。

然而，这项建议的难题是在城市中心建立办事处具有挑战性和昂贵性。此外，虽然人口迁移到城市是“前所未有的”，但中产阶级的很大一部分 - “城市劳动力的基石”，承认报告 - 继续迁移到郊区，“对城市地区构成了额外的挑战，渴望成为蓬勃发展的工作中心。“

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